11월 28일，티베트 건설 공정 건재 꽁 머니 카지노은 2024년 제2차 사상 사업 세미나 및 사상 사업 훈련 회의를 개최했습니다.，이 회의는 지구 당위원회의 이념적 사업의 관련 요구 사항을 더욱 구현하는 것을 목표로 합니다.，꽁 머니 카지노의 이념적 활동을 강화。티베트 건설꽁 머니 카지노 당위원회 위원、Luo Cheng 부사장이 회의를 주재하고 연설을 했습니다.，꽁 머니 카지노 리더십 팀 구성원、다양한 부서의 책임자、각 1급 계열사 사상사업 책임자 및 관련 사상사업 부문 직원들이 회의에 참석했습니다.。
회의，티베트 건설꽁 머니 카지노 선전부(기업 통합 미디어 센터) 부주임 Guo Yulong이 2024년 티베트 건설 꽁 머니 카지노의 사상 사업 평가에 대해 자세히 보고했습니다.，지난해 꽁 머니 카지노의 이념적 활동의 전반적인 상황을 참가자들에게 명확하게 제시했습니다.，기존 업적，또한 기존의 문제점과 부족한 점을 지적했습니다，모든 사람이 꽁 머니 카지노의 이념적 활동에 대해 포괄적이고 객관적인 이해를 갖도록 하십시오.。
이후에，Luo Cheng은 티베트 건설 꽁 머니 카지노 당위원회를 대표하여 이념적 사업의 극도의 중요성을 엄숙히 강조했습니다.，그리고 현재 꽁 머니 카지노의 모든 수준에서 해결해야 할 문제가 많다는 점을 분명히 지적했습니다.。하나，'이념보다 사업을 강조'하는 현상을 보임。작업 배치 및 에너지 할당 측면에서 일부 당 위원회，주요 자원을 생산에 집중、운영 및 기타 사업 부문，기업사상문화 구축 및 직원가치지도와 관련된 중요한 업무에 대한 투자가 명백히 부족합니다.。이런 일이 계속된다면，전체 기업 운영에서 이념적 작업이 점진적으로 소외되기 쉽습니다.，이는 직원들의 이념적 응집력 저하 등 부정적인 영향을 미칠 것입니다，기업의 안정적인 발전과 내부 통합에 부정적인 영향을 미칩니다.。파트 2，"간단한 지불 수표" 상황이 있습니다。일상 작업 중，단단하지 못했습니다.、사상 관련 업무를 질서 있게 추진，점검이 다가올 때 자주，다양한 문서와 자료를 서둘러 정리，그리고 업무 진행 상황과 결과를 상사에게 보고할 때，의도적으로 질문을 피하는 현상이 있습니다，비현실적으로 만들기、실제 작업 조건 및 잠재적 위험을 정확하게 제시，이것은 꽁 머니 카지노에 대한 포괄적인 내용입니다.、이념적 작업의 역학을 객관적으로 통제하는 것은 극히 불리합니다.。
뤄쳉이 강조함，이념적 작업 자체의 어려움과 복잡성을 고려하여，꽁 머니 카지노의 모든 구성원은 높은 책임감과 사명감을 가지고 있어야 합니다.，단단한、이 매우 중요한 작업을 자세히 홍보하십시오.，중요한 결과를 달성하기 위해 노력，꽁 머니 카지노의 안정을 위해、장기적 발전을 위한 견고한 이념적 기반 구축，강력한 보증 제공。
마지막，전문적인 관점에서 본 Guo Yulong，이념적 업무 규칙 및 실용주의에 관해 모든 사람을 위한 강의 및 훈련 제공，그리고 실제 상황에 따라 참가자들에게 실용적인 업무 지침을 제공，모든 사람이 이념적 꽁 머니 카지노을 더 잘 파악하고 수행하도록 돕습니다.。
본 세미나 및 교육강좌 개최，티베트 건설 꽁 머니 카지노의 이념적 사업에 대한 중요성을 충분히 보여줍니다.，또한 미래에 꽁 머니 카지노을 위한 이념적 작업을 확고히 추진합니다.、개발력을 모아 탄탄한 기반 구축，기업의 고품질 발전을 보호。
출처: 선전부(기업 미디어 센터)
촬영: Liu Bo
편집자: Bianba Yangzhen
검토자: Guo Yulong